灌南县“宝妈微创”劳务品牌入选省级品牌
近日，省人社厅印发《关于公布2023年度省级劳务品牌名单的通知》，我县“宝妈微创”劳务品牌获评2023年度江苏省级劳务品牌。https://storage.tmtsp.com/5f34a7cbc3237e55018b4567/publicupload/image/20240131/81474543b5273d92d92a9e05b4e1a055.jpg/mcp_image_w_middle.png“宝妈微创”是由灌南县人社局牵头，省委驻灌南县乡村振兴帮促工作队、县妇女联合会等多部门联动，共同创建实施的“高品质服务类”专项技能人才劳务品牌培训工程。https://storage.tmtsp.com/5f34a7cbc3237e55018b4567/publicupload/image/20240131/cb2375692bdd316684ed627841763a3e.jpg/mcp_image_w_middle.png据相关负责人介绍，通过对以往灌南招聘会现场调查和了解，不少妇女特别是在家带孩子的宝妈表示自己没有一技之长，因为带孩子时间冲突，无法找到合适工作。针对宝妈们就业创业“缺技术”“无门路”的现状，为“宝妈”提供“实训提升+等级评价+创业孵化+就业推介+政策扶持”综合一体化服务，帮助更多陪读妇女在“顾家”之余能在“家门口”实现稳定就业创业、增加收入。https://storage.tmtsp.com/5f34a7cbc3237e55018b4567/publicupload/image/20240131/d9b2ddc898ab4fceaeca521f426c4543.jpg/mcp_image_w_middle.png近年来，灌南县举办职业技能大赛（练兵活动）和技能等级评价103场次，培训“宝妈”等妇女群体2816人，有854名“宝妈”创业项目成功入驻“宝妈创业集市”进行创业孵化或自主“小微”创业。下一步，我县将持续加大技能培训，将更多一线“妈妈岗”员工培养成为高技能人才，促使更多“妈妈岗”转化为高级、中级技术工人，让“妈妈岗”转变为人才的“妈妈港”，最终实现多方共赢。
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